2o21年五一放假时间？2026年元旦

一 、2025年从几号到几号放假

2025年元旦：1月1日（周三，元旦当日）放假一天 。

2025年春节：1月28日（除夕）至2月3日（初六）放假七天 ，1月26日（周日）和2月8日（周六）上班
。

2025年清明节：4月4日（周五
，清明节当日）至6日（周日）放假三天，与周末连休。

2025年五一劳动节：5月1日（周四 ，劳动节当日）至5日（周一）放假五天
，4月27日（周日）和5月10日（周六）上班 。

2025年端午节：5月31日（周六，端午节当日）至6月2日（周一）放假三天 ，与周末连休
。

2025年中秋节
、国庆节：10月1日（周三，国庆节当日）至8日（周三）放假八天
，9月28日（周日）和10月11日（周六）上班。

二、2O21年春放假多少天

2021年春节放假时间安排为：2月11日（星期四）至2月17日（星期三）放假调休，共7天 。2月7日（星期日 ，腊月廿六） 、2月20日（星期六
，正月初九）上班。

法定节日是12—14日，在这三天 ，如果劳动者因为工作需要继续工作的
，就应该按照他本人工资的三倍来支付加班工资
。如果整个春节7天期间都不休息，另外的4天因为是借用的双休日 ，那么在这4天工作
，如果不能倒休，就应该按本人工资的两倍来支付加班费。

根据有关规定 ，计算加班工资时
，日工资按平均每月工作时间 21.75天折算，即法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% ，休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 。根据上面的计算方法，只要确定“加班工资计算基数 ”
，就可以确定加班费
。

学会特约研究员苏海南：按劳动法的规定，工资应该是全口径的 ，你本人如果一个月是3000块钱
，那么按照21.75(天)得出每天的工资额，以这个来做基数；有的如果本人的全部工资中间基本工资或者叫岗位工资占了大头 ，以这个做基数
，有些企业是这么做的，还有按照劳资双方商议的一个平均值来做基数；第三种 ，以当地的最低工资标准做基数。总之
，支付加班费的基数最下限是一定不能低于当地的最低工资标准的，最好是要完完全全按照法律规定来操作 ，应该是劳动者本人的月工资除以21.75天
，或者按日来支付工资的，应按照日工资做基数来支付加班费 。

以北京为例 ，按2020年北京最低工资标准2200元计算，春节期间
，在岗7天最少可以拿到1718.5元
。

虽然有加班费，但毕竟是假期 ，因劳动者拒绝加班而引发的纠纷也时有发生
，某咨询公司的软件工程师因拒绝公司春节假期携带电脑回家工作的要求被开除。经劳动仲裁，劳动者获赔19.4万元 。公司不服提出上诉 ，后被驳回
，目前判决已经生效
。

三
、2o13年节假日时间安排

一、元旦：2012年12月30日至2013年1月1日调休，放假3天。其中2012年12月30日（星期日）公休 ，2012年12月31日（星期一）
，2013年1月1日（星期二）为国家法定节假日，2012年12月29日公休调至2012年12月31日（星期一） ，即2011年12月29日（星期六） 、2013年1月2日（星期三）照常上班 。二、春节：2013年2月9日至2013年2月15日调休
，放假7日
。即2月9日（星期六，农历除夕）公休
、2月10日（星期日 ，农历正月初一）、2月11日（星期一，农历正月初二） 、2月12日（星期二
，农历正月初三）为法定节假日，2月10日（星期日）公休调至2月13日（星期三） ，2月16日（星期六）
、2月17日（星期日）公休调分别调至至2月14日（星期四）、2月15日（星期五）
，2月16日（星期六） 、2月17日（星期日）照常上班。三
、清明节：2013年4月4日至6日调休，共3天 。其中4月4日（星期四 ，农历清明当日）为法定节假日、4月7日（星期日）公休调至4月5日（星期五） 、4月6日（星期六）公休
，4月7日（星期日）照常上班。四
、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天
。其中4月27日（星期六）、4月28日（星期日）公休调至4月29日（星期一） 、4月30日（星期二）
、5月1日（星期三、“五一
”国际劳动节）为法定节假日 ，即4月27日（星期六） 、28日（星期日）、5月2日（星期四）照常上班。五
、端午节：6月10日至12日放假公休
，共3天 。其中6月12日（星期三，农历端午节当日）为国家法定节假日、6月8日（星期六） 、6月9日（星期日）为公休调至6月10日（星期一） ，即6月7日（星期二）
，6月8日（星期六）
、6月9日（星期日）、6月13日照常上班
。六 、中秋节：2013年9月19日至9月21日放假，共3天。其中9月19日（星期四 ，农历中秋节）法定节假日，9月21日（星期六）公休日
，9月22日（星期日）公休调至9月20日，9月22日（星期日）照常上班 。七
、国庆节：2013年10月1日至10月7日放假 ，共7天
。其中10月1日（星期二）、10月2日（星期三） 、10月3日（星期四）为国庆节法定节假日
， 10月5日（星期六）
、10月6日（星期日）公休、9月28日（星期六） 、9月29日（星期日）分别调至10月4日（星期五）
、10月7日（星期一）公休，9月28日（星期六）、9月29日（星期日） 、10月8日（星期一）照常。

四、2012年元旦
、春节怎么放假

2012年节假日放假安排时间表（或称2012年法定节假日安排时间表）按照中国法定程序基本敲定 ，2012年节假日放假安排时间表是根据国务院《关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》
，参考以往国务院办公厅下达的关于往年部分节假日安排的通知，并并结合中国当前发展工作实际做出的 。2012年节假日放假安排最终敲定方案将报请国务院批准方可生效 ，节假日放假安排最终于2011年12月份予以公布
，并以通知的方式下达到“各省、自治区 、直辖市人民政府，国务院各部委
、各直属机构”
。2012年元旦、春节 、清明节
、劳动节、端午节 、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一
、元旦：2011年12月31日至2012年1月2日 ，放假3天 。其中2011年12月31日（星期六）公休
，2012年1月1日（星期日）为国家法定节假日，2012年1月1日（星期日）公休调至1月2日（星期一） ，即2011年12月31日（星期六）、2012年1月1日（星期日） 、2012年1月2日（星期一），3日（星期二）上班
。

二
、春节：1月22日至28日
，放假7日。即1月22日（星期日，农历除夕）、1月23日（星期一 ，农历正月初一） 、1月24日（星期二
，农历正月初二）为法定节假日，1月21日（星期六）、1月22日（星期日）公休调至1月25日（星期三）
、1月26日（星期四） ，1月29日（星期日）公休调至1月27日（星期五）、28日（星期六）公休
，1月21日 、1月29日（星期日）照常上班 。

三
、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。其中3月30日（星期六）、3月31日（星期日）公休调至4月2日（星期一） 、4月3日（星期二） ，4月4日（星期三
，农历清明当日）为国家法定节假日，3月30日（星期六）
、3月31日（星期日）照常上班 ，4月5日（星期四）上班
。

四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休
，共3天。其中4月29日（星期日）为公休 、4月28日（星期六）公休调至4月30日（星期一）
、5月1日（星期二、“五一 ”国际劳动节）为法定节假日，即4月29日（星期日） 、30日（星期一）
、5月1日（星期二） ，4月28日、5月2日（星期三）照常上班 。

五 、端午节：6月23日至25日放假公休，共3天
。其中6月23日（星期六
，农历端午节当日）为国家法定节假日、6月24日（星期日）为公休，6月23日（星期六）公休调至6月25日 ，即6月23日（星期六）
、24日（星期日）、25日（星期一）
，26日（星期二）照常上班。

六 、中秋节
、国庆节：9月30日至10月7日放假，共8天 。其中9月30日（星期日）为中秋节法定节假日 ，10月1日（星期一）、10月2日（星期二） 、10月3日（星期三）为国庆节法定节假日
，10月4日（星期四）
、10月5日（星期五）为调休，10月6日（星期六）、10月7日（星期日）公休 ，9月29日 、9月30日（星期日）两天调至10月4日
、10月5日
，9月29日（星期六）、10月8日（星期一）上班
。

需要节假日旅游的人士，可参照2012年放假安排时间表进行合理安排 ，是自己的节假日生活过的愉快
，便于以更大的热情投身到工作中去。

温情提示：本文独家报道《2012年节假日放假安排时间表》仅供参考，2012年节假日放假安排通知要以国务院年底公布的为准 。